Stagiaires en électromécanique

 (Possibilité de permanence)

« Environnement, Innovation, Professionnalisme, Respect, Travail d’équipe, Santé & Sécurité »

Si ces valeurs vous interpellent, joignez-vous à nous !

 

Novatech Canada, une entreprise réputée dans l'industrie des portes et des fenêtres de porte en Amérique du Nord et sur les marchés internationaux, est à la recherche d'un ou une stagiaire en électromécanique sur ses quarts de travail de jour ou de soir.

Si vous cherchez un environnement stimulant où vous serez appelé à travailler sur des projets d’envergure, vous permettant de développer vos connaissances, ce poste est pour vous. Novatech vous permettra de travailler sur plusieurs technologies et procédés, créant un milieu de travail varié et stimulant.   

Tâches

Sous la responsabilité de l’ingénieur d’usine, le ou la stagiaire sera appelé à seconder l’équipe en place. Ses tâches seront, entre autres :

  • Se charger de l'inspection, du diagnostic, de la réparation, du remplacement, de l'installation, de l'ajustement et du maintien de tout équipement de l'usine et du bâtiment de l’entreprise ;
  • Être au service de la production et s'assurer que la ligne de production est toujours en opération ;
  • Participer au programme d'entretien préventif des machines ;
  • Participer à des travaux lors de nouvelles installations, apporter des solutions novatrices et participer à améliorer les installations actuelles ;
  • Participer au trouble shooting ;
  • Machiner des pièces ;
  • Support à la ligne de production ;
  • Participer à rendre l'usine sécuritaire ;
  • Accomplir toutes autres tâches connexes ;

Exigences et compétences

  • DEP en électromécanique ou formation connexe ;
  • Expérience en réparation industrielle ;
  • Connaissance des automates programmables ;
  • Être capable de lire les plans pneumatiques, électrique et mécanique ;
  • Sens des priorités et de débrouillardise ;

Conditions si vous devenez permanent :

  • 40 heures semaine - du lundi au vendredi (doit être disponible quart de jour et de soir) ;
  • Outils entièrement fournis ;
  • Horaire de travail : 15h30 à 12h00 ; (Horaire peut varier en fonction des besoins en basse saison ex : 13h30 à 22h)
  • Salaire de départ à partir de 16.00$/hre à 24.37$ l’heure
  • Prime de soir 0.70$/ l’heure
  • Entreprise syndiquée ;
  • Avantages sociaux (assurance collective et régime de retraite)
  • Formation à l’emploi ;
  • Usine fermée, en congé entre Noël et jour de l’an ;
  • Activités sociales, plusieurs activités sociales annuelles (Golf, Noël, BBQ, etc.) ;
  • Programme de reconnaissances des employés divers ;

Veuillez acheminer votre curriculum vitae en toute confidentialité au service ressources humaines par le formulaire ici-bas, par courriel à l'adresse suivante [email protected], par télécopieur au 450-922-9633 ou encore directement au 160, rue Murano, Sainte-Julie, Québec J3E 0C6 

 

Benefits

 
 
group RRSPs
 
CONTINUING EDUCATION
 
Group insurance

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